企业团队

五大部门 · 全域协同

全域谋划|标准立基|实效为要

Department
Framework

五大部门职能体系

集团设立行业服务、规划策划、产品设计、品牌营销、人力行政五大职能部门,各司其职、协同联动,为客户提供覆盖项目全生命周期的专业服务。

行业服务部

Industry Service Dept.

聚焦文旅行业治理与公共服务领域,为政府主管部门、景区运营单位及游客市场提供专业化第三方服务支撑,构建集政府治理、景区发展、市场运营三位一体的文旅综合服务体系。

  • 政府复核暗访
  • 业态监管
  • 接诉即办
  • 满意度调查
  • 行业标准编制

规划策划部

Planning & Strategy Dept.

聚焦景区创建复核指导与全域文旅规划编制,以扎实的资源调研与产业研判,为区域文旅发展提供科学、可落地的顶层设计方案。

  • 景区创建复核指导
  • 标识系统
  • 规划策划
  • 专项规划编制
  • 产业研究

产品设计部

Product Design Dept.

专注文旅场景的创意设计与落地实施,打造设计、制作、安装一体化全链条服务模式,实现从方案设计到实景落地的完整闭环。

  • 标识设计
  • 空间设计
  • 景观及产品设计
  • 文博场馆设计
  • 一体化落地

品牌营销部

Brand Marketing Dept.

聚焦文旅品牌塑造与市场传播,提供视频制作、广告文创、品牌策划与内容运营等专业服务,助力文旅目的地构建独特品牌价值与市场影响力。

  • 会议承办
  • 视觉形象设计
  • 品牌推广
  • 宣传片制作
  • 内容运营

人力行政部

HR & Administration Dept.

承担集团人力资源管理与行政事务管理职能,统筹人才引进、培养与绩效体系建设,为各业务部门提供高效的综合保障与运营支持。

  • 人力资源管理
  • 行政事务管理
  • 综合保障
  • 人才建设
  • 绩效体系

部门架构

Department Framework

聚焦文旅行业治理与公共服务领域,为政府主管部门、景区运营单位及游客市场提供专业化第三方服务支撑。构建集 Government(政府治理)、Business(景区发展)、Consumer(市场运营) 三位一体的文旅综合服务体系。

G

Government

G 端 · 政府端

  • 多业态监管
  • 多业态暗访调研
  • A 级景区复核
  • 游客满意度调查
  • 接诉即办服务
  • 行业标准编制
B

Business

B 端 · 景区端

  • 景区创建全流程指导
  • 景区复核迎检指导
  • 景区运营评估
  • 文旅政策研究
  • 景区服务质量诊断
  • 景区服务标准体系建设
  • 景区品质提升专项服务
  • 行业标准研究
C

Consumer

C 端 · 市场端

  • 游客需求研究分析
  • 基于游客满意度调查
  • 文旅消费行为分析
  • 文旅行业评估分析

团队风采

以专业之姿、匠心之志,陪伴每一位客户走好文旅发展每一步。

秀美河山团队
秀美河山文旅集团团队 · 缔造心之向往旅居目的地